Thị trường lao động Mỹ đang chuyển dịch sang giai đoạn ổn định hơn so với năm 2025, dù vẫn đối mặt với nhiều thách thức từ lạm phát và địa chính trị.
Bối cảnh thị trường lao động 2026
Năm 2025 được mô tả là "bất ổn", khi hầu như không có sự tăng trưởng việc làm và nhiều yếu tố bất lợi dự kiến sẽ cản trở. Tuy nhiên, năm 2026, từ khóa dường như lại là "ổn định", mặc dù các điều kiện kinh tế vẫn tương đối giống nhau.
Khí hậu tuyển dụng hiện tại
Bức tranh tiếp tục cho thấy một môi trường ít tuyển dụng và ít sa thải. Các công ty đang dè dặt trong việc cắt giảm nhân viên do nhu cầu vẫn mạnh, nhưng cũng thận trọng khi thêm nhân sự giữa bối cảnh bất định về thuế quan, lạm phát và địa chính trị.
Quan điểm từ giới chuyên gia
Sự khác biệt giữa năm nay và năm ngoái chủ yếu nằm ở kỳ vọng. Các quan chức Cục Dự trữ Liên bang Mỹ và các nhà kinh tế thị trường đã trở nên lạc quan hơn một chút, nhấn mạnh tính ổn định của thị trường lao động.
- Claudia Sahm, nhà kinh tế trưởng tại New Century Advisors, cho rằng đã có dấu hiệu thị trường lao động Mỹ thể hiện sự ổn định.
- Bà cảnh báo cần "rất cẩn trọng" vì tỷ lệ tuyển dụng thấp khiến thị trường dễ bị tổn thương.
- Dù đây là tin tốt khi bước vào năm mới, bà nhấn mạnh cần thấy tỷ lệ tuyển dụng tăng lên để phù hợp với sự mở rộng của nền kinh tế Mỹ.
Dữ liệu sắp công bố
Số liệu việc làm tháng Hai dự kiến sẽ được công bố vào thứ Sáu, cung cấp thêm dữ liệu để kiểm chứng các kỳ vọng này.