Tổng thống Donald Trump đã ký sắc lệnh hành pháp nhằm thiết lập cơ chế tiết kiệm hưu trí mới cho hàng chục triệu người lao động chưa có kế hoạch tại nơi làm việc. Sáng kiến này, kết hợp với các đề xuất lập pháp, được các nhà nghiên cứu đánh giá có khả năng gia tăng đáng kể nguồn tài sản hưu trí của người dân Mỹ.
Mục tiêu của Sắc lệnh Hành pháp
Sắc lệnh mới nhắm đến khoảng 56 triệu người Mỹ, những người theo nghiên cứu của Pew Charitable Trusts (2025) chưa được hưởng lợi từ các kế hoạch hưu trí do người sử dụng lao động tài trợ (như 401(k)).
- Nền tảng mới: Chính quyền đề xuất ra mắt trang web TrumpIRA.gov vào năm tới.
- Cơ chế hoạt động: Người lao động có thể nghiên cứu, so sánh và đăng ký các tài khoản hưu trí tư nhân.
- Hỗ trợ liên bang: Nếu đủ điều kiện, người tham gia có thể nhận được khoản đóng góp đối ứng (matching contribution) từ chính phủ liên bang.
Cơ chế Hỗ trợ và Đối tượng Hưởng lợi
Ông Trump nhấn mạnh rằng các tài khoản này sẽ được tích hợp với chương trình Saver's Match, một điều khoản từ luật Secure 2.0 (2022).
- Hỗ trợ cho thu nhập thấp: Người Mỹ có thu nhập thấp đủ điều kiện nhận hỗ trợ lên tới 1.000 USD mỗi năm được gửi trực tiếp vào tài khoản của họ.
- Mục tiêu mở rộng: Chính quyền Trump dự kiến hợp tác với Quốc hội để mở rộng phạm vi và tăng mức hỗ trợ này.
Đánh giá Tiềm năng Tăng trưởng Tài sản Hưu trí
Một nghiên cứu do công ty nghiên cứu đầu tư Morningstar công bố cho thấy tiềm năng lớn nếu các đề xuất lập pháp được thông qua. Các nhà nghiên cứu đã mô phỏng các điều khoản được đề xuất, bao gồm:
- Mở rộng quyền tiếp cận các khoản đóng góp đối ứng.
- Tự động đăng ký (auto-enrollment).
- Tăng giá trị của khoản đóng góp đối ứng.
Kết quả mô hình cho thấy, tổng tài sản hưu trí tích lũy của người Mỹ có thể tăng lên tới 77%, tương đương với mức tài sản hưu trí dự kiến là 1.35 nghìn tỷ USD trong vòng 10 năm tới.